IDE-CESEM Business School - Másters, MBA, Cursos

IDE-CESEM, Instituto de Directivos de Empresa. BUSINESS SCHOOL

Nacimos en 1970 con una misión apasionante que era formar con nuestros

a todos los profesionales y a las empresas, para convertirlos en los mejores, con la única intención de generar empleo, riqueza y bienestar en España. A día de hoy, con más de 35.000 alumnos, un claustro docente con MÁS DE 200 PROFESIONALES EN ACTIVO y utilizando las últimas tecnologías queremos seguir contribuyendo al progreso y la mejora del tejido empresarial. Solicita información sin compromiso >>

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ALIANZAS

IDE-CESEM en su afán por sumar experiencias ha llegado a acuerdos concretos con entidades de primer nivel, para ofrecer la mejor calidad en sus programas formativos.

Fundaciones, Asociaciones, Entidades Privadas y Públicas:

Instituto Tecnológico de Castilla y León

Asociación Española para la Dirección Informática

StockUno Líderes en Marketing Operacional

Ministerio de Industria, Turismo y Comercio - Gobierno de España

Colegio de Ingenieros Industriales de Catalunya

Federación de Asociaciones de Periodistas FAPE

Agencia Estatal de Admisnistración Tributaria

R CABLE Y TELECOMUNICACIONES GALICIA, SA

Ilustre Colegio Oficial de Ingenieros Técnicos Forestales

La Asociación Española de Empresas de Serigrafia e Impresion Digital

Colegio de Enfermeros y Enfermeras de Barcelona

Universidades:

Bolsa de empleo para nuestros alumnos/as: [Este mes]

Técnico/a de Reporting y Control Contable (Madrid) REQUISITOS: Titulación Superior en Administración y Dirección de Empresas, preferiblemente en entornos internacionales. Experiencia mínima de 3 o 4 años en departamento de Auditoría o Consolidación de Empresa. Requisitos mínimos: Sólidos conocimientos de contabilidad y normativa IFRS y Big Four. Nivel muy alto de inglés. Digital Marketing Expect (Madrid) REQUISITOS: Graduado/a en Marketing, ADE y/o titulaciones afines. Valorable Master en Marketing. Experiencia en Digital Marketing y funciones similares, así como elaborando estrategias de Growth Hacking. Dominio de Google Analytics, SEO, SEM y herramienta Power Editor. Técnico/a Junior de Selección (Madrid) REQUISITOS: Graduado/a en Ciencias del Trabajo y/o Master en Recursos Humanos. Buen nivel de Excel y Power Point. Manejo de las RRSS (Entornos Sociales Profesioanles). Buen nivel de inglés. Persona dinámica y con ganas de aprender. Las labores del puesto incluyen desde la toma de datos para el diseño de la posición, hasta la selección final de candidatos a incorporar Experto/a Seguridad Normativa y Gobierno IT (Madrid) REQUISITOS: Técnico/a Especialista en Informática de Gestión con ITIL Foundations, valorable Postgrado. Conocimientos y experiencia mínima de 1 o 2 años en catálogos de servicios e implantación de procesos ITSM, del ámbito técnico en Seguridad normativa y de cumplimiento de estándares (LOPD e ISO 27001) y revisión de controles de proceso de negocio, identificando controles automáticos y manuales. Valorable conocer los procesos de auditoría ISO, Excel y JIRA. Consultor/a SAP BPC (Madrid) REQUISITOS: Profesional con 2-3 años de experiencia en consultoría SAP BPC para desarrollo de soluciones de negocio y garantizar la calidad de los datos en los servicios de Business Analytics. Experiencia en Business Intelligence y competencias en Web Intelligence, Lumira, Design Studio, Analysis for Office y Fiori.

Director/a Financiero/a (Madrid) REQUISITOS: Licenciado/a en Económicas, ADE o similar. Conocimientos de legislación fiscal y laboral. Amplia experiencia en informática y ofimática, así como gestión financiera. Valorable Máster MBA y conocimientos de inglés. Sus funciones principales serán el reporting económico-financiero a la dirección general, análisis de estados financieros, control presupuestario y de gestión, optimización de recursos, supervisión del área administrativa y de personas, negociar con entidades financieras y la elaboración del presupuesto anual y control de posteriores desviaciones. Marketing Assistant (Madrid) REQUISITOS: Licenciado/a en ADE, Marketing o similar, además será deseable Máster. Experiencia de 1 o 2 años en Marketing Digital y Marketing de gran consumo en empresa multinacional. Buen manejo de Redes Sociales y Diseños Web. Dominio del Inglés. Se realizarán las siguientes funciones: lanzamiento de nuevos productos, diseño y desarrollo de material promocional, presentaciones de ventas y contacto con medios off y online. Técnico/a de Selección Senior IT (Madrid) REQUISITOS: Licenciado/a con al menos 4-5 años de experiencia seleccionando perfiles IT y consultoría. Orientación a resultados y con vocación de RRHH. Sus funciones principales serán mantener un contacto directo con los diferentes clientes internos para conocer los proyectos así como los requerimientos del perfil y presentar las candidaturas idóneas. Consultor/a Senior SAP (Madrid) REQUISITOS: Titulado/a universitario/a con experiencia de 2 a 6 años en proyectos de consultoría implantando ERP, idealmente SAP. Necesidad de nivel muy alto de inglés. Se busca un profesional que aporte experiencia en implantaciones de SAP en diferentes módulos, como FI, CO, PS,BPC, MM y SD. Senior Accountant (Madrid) REQUISITOS: Licenciado/a en Económicas o Empresariales, valorable Máster MBA. Conocimientos sólidos de normativa contable y fiscal. Experto manejo de las herramientas de Office, en especial Excel. Nivel experto de SAP como usuario. Capaz de entender y comunicar por escrito y oralmente en inglés. Su función será controlar la contabilidad general de la compañía.

Sales Developer Rep (Madrid) REQUISITOS: Licenciado/a en Ciencias Empresariales o Marketing y Ventas, valorable Máster. Experiencia con gestión de CRM, herramientas de Office 365 y growth hacking. El candidato deberá poder establecer reuniones con potenciales clientes, tener instinto y capacidad para cerrar operaciones y realizar presentaciones formales en reuniones con clientes. Necesaria poseer nivel B2 certificado. Coordinador/a de Formación en Habilidades (Madrid) REQUISITOS: Máster específico en Recursos Humanos. Experiencia en la implementación de programas corporativos, planes formativos y gestión de los mismos en entornos multinacionales en empresas de referencia. Experiencia consolidada en la gestión documental de programas, contenidos y materiales formativos en cursos orientados al área comercial y habilidades interpersonales. Experiencia mínima de 5 años impartiendo formación especialmente relacionada con perfiles comerciales. Conocimientos en plataformas de formación. Conocimiento de herramientas de gestión de la formación y usuario avanzado de ofimática. Mente abierta, capacidad organizativa y acostumbrado/a a trabajar en equipo. Supply Chain Leader (Madrid) REQUISITOS: Titulación Superior en ADE, Economía, Ingeniería o similar. Valorable máster MBA, con al menos 10 años de experiencia la gestión de toda la cadena de suministro supervisando todas las áreas: planificación de la demanda, servicio al cliente, programación de producción y Planificación de transporte, así como coordinación con Sourcing, Ventas y Finanzas. Experiencia implantando procesos de Lean Manufacturing o Mejora Continua. Asesor Fiscal (Madrid) REQUISITOS:Licenciado en Administración y Dirección de Empresas. Experiencia mínima de 3 años. Valorable Máster en Asesoría de empresas o Formación similar. Cuyas funciones serán supervisión, cierres contables, cuentas anuales, presentación de impuestos, resolución de consultas fiscales y contables Responsable de Comunicación (Madrid) REQUISITOS: Grado en Marketing y Comunicación, valorable Máster. Experiencia en la gestión de equipos de trabajo y multidisciplinares. Experiencia en definición de planes de comunicación internos y externos. Conocimiento en comunicación y desarrollo de imagen de marca y de gama de servicios/productos. Nivel de interlocución alto. Acostumbrado a relaciones tanto internas como externas.

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